保安上班喝酒将受严厉处罚。依据相关法律法规，如《公职人员处分条例》，违反禁酒令者将先免职后处理，从严从重惩处。不及时处理可能导致纪律松散，影响工作秩序和单位形象。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫保安上班喝酒需严惩。具体操作：1. 发现后立即制止，并进行酒精测试确认；2. 依据单位规定及《公职人员处分条例》，视情节轻重给予警告、罚款或免职等处罚；3. 公开通报处理结果，以儆效尤；4. 加强日常监管，防止类似事件再次发生。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫保安上班喝酒常见处理方式为免职并处罚。选择处理方式时，需根据违规情节轻重及单位规定，确保处罚公正且能起到警示作用。轻微者可警告，严重者直接免职并追究责任。
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